カスタマイズ型研修ワークショップ

例えば、変革文化組織浸透に向けた「社内イベント」の企画・実施や、新規事業を担当する方向けの新規事業計画策定ステップ理論を習得し実践経験を積める「基礎～応用研修ワークショップ」などを提供。さまざまな業界・事業フェーズにおける課題に応じ、カスタマイズ型で研修ワークショップを企画提供します。

“現役の事業家” 講師から学べる！
理論を網羅的に学習！
圧倒的に “使える” 実践ワーク！

アドタグの研修ワークショップの特徴

「新規事業」「企業変革」特化型で、個社別の課題にあわせてカスタマイズし企画・提供しています。
またどのプログラムも、「講義（インプット）」と「実践練習（アウトプット）」を繰り返すワークショップ型で実施します。明日から”使える”スキルとして身につくことを目指し、受講生の進捗レベルにあわせた指導を行うことが特徴です。講師・アドバイザーは、現役事業家のみ。事業全体を把握しているからこそ、実務で本質的に必要なポイントを押さえ、コツを伝授しながら講義を進行していきます。

ご提供可能な研修ワークショップ領域

新規事業アイデアソン

新規事業アイデア出しの基本理論から、実践的なアイデア出し・選定・深掘りまでを1日で体系的に学ぶ研修です。単なる発想法に留まらず、「筋の良い新規事業アイデア」の見極め方まで理解できます。
新規事業に初めて関わる方でも、明日から使える思考プロセスを身につけられます。

“伝わる”プレゼンテーション

「伝えた”つもり”だけど伝わらなかった経験がある」「プレゼンが苦手」「効果的・効率的に資料作成したい」という方を対象とした研修。「伝わる」プレゼンテーションを、設計から実践まで体系的に学ぶプログラムです。
聞き手分析・論点整理・ストーリー設計・資料作成・話し方までを一気通貫で習得。
個別の手厚いフィードバックを通じて、明日から仕事の成果につながるプレゼン力を磨くことができます。

新入社員ビジネス基礎

社会人としての基本マナーから、仕事の進め方・思考力までを体系的に身につける新入社員向け研修（第二新卒～30歳くらいまで受講可）。Udemyで評価4.5 の新入社員向け講座を活用。コミュニケーション・情報セキュリティ・コンプライアンスといった基礎知識に加え、事業と組織のつながりを理解することで、自身の日々の仕事と会社組織とのつながりを習得。現場で即必要な内容を網羅し、自走できる社会人への第一歩を踏み出すことができます。

少人数での研修受講をご希望の方は
「ミニトレ（オープン講座）」をご検討ください
　

担当メンバー

淺場理早子

Risako Asaba

酒井正行

Masayuki Sakai

小村隆祐

Ryusuke Komura

喜納信也

Shinya Kina

その他、ご要望の研修・ワークショップに応じて、最適なプロフェッショナルをアサインいたします。

アドタグのメンバー・パートナー
　

研修ワークショップ実施までの流れ

ご契約後、最短3週間以降～ご提供可能です。
個社別の課題・ご要望に沿う内容に仕上げていくため、カスタマイズ内容によっては、事前準備に1カ月以上いただくこともございます。

お客様の声

当社に所属する講師陣を育成いただきました。これまで「先輩の背中を見て覚えてもらう」方式で、限界を感じていました。今回の研修は、伝え方や教え方について、感覚論ではなく構造化・言語化してくれた点が非常に良かったです。レッスン品質そのものの改善につながり、受講後すぐに現場で変化が見えました。毎日の立ち姿勢から変わりました。
（スクール運営企業の創業社長）

当社では、事業として語れる人材が不足していることが長年の課題でした。アドタグの研修では、事業全体を捉え経営視点でみて語れるようになるポイント・示唆を与えてくれました。（大企業の役員）

起業教育はどうしても概念説明に偏りがちですが、このプログラムは「考えて、手を動かす」比重が高い点が魅力でした。
学生が自分の言葉で事業を考えて説明し、他者からフィードバックを受けつづける設計が効果的で、学生がアントレプレナーを体感するのにはベストフィットの素晴らしいプログラムに設計いただけました。実務家が講師である点も、学生の本気度を引き上げていると感じます。
（大学院の特別講座の企画責任者）